Supply Chain Manager

Als Supply Chain Manager is het je missie om de best practices op gebied van productieplanning in onze zeven productiesites (versproducten) te ontwikkelen en op te volgen. Je draagt zorg voor de verdere uniformisering en digitalisering van werkprocessen in en tussen de verschillende plants en bent eindverantwoordelijke voor de master data van onze artikelen. Als manager en coach van je team, zorg je voor persoonlijke ontwikkeling en de stimulatie van individuele en teamprestaties.

Jouw functie:

Jouw voornaamste taken en verantwoordelijkheden:

  • Voor onze productieplanning ben je eindverantwoordelijke voor de intercompany flows en de productieplanning en -excecutiesystemen. Daarnaast biedt je samen met je team support voor vragen van de productieafdelingen omtrent productieadministratie.
  • Bij nieuwe productieplanning en supply chain processen draag je bij tot de end-to-end implementatie en werk je aan permanente efficiëntieverbeteringen in de processen en tools. Daarbij bouw je relaties op met de relevante stakeholders binnen onze organisatie (Plant- en supply chain teams, IT,…)
  • Je werkt aan het structureren, optimaliseren en digitaliseren van de werkprocessen. Je initieert en implementeert verbeteringsprojecten met als doel de verbetering van efficiëntie en winstgevendheid.
  • Als manager van een klein team, stuur je de werkverdeling en coördineer je de planning, prioriteiten, rolverdeling en teamoverleg. Je bent hierbij een inspirator en motivator van persoonlijke ontwikkeling.
  • Voor onze master data van de artikelen, ben je de eindverantwoordelijke: artikelcreatie in SAP, onderhoud van prijzen, artikelaanpassingen,…
  • Je bent ook verantwoordelijk voor periodieke rapporten en analyses van productiegegevens.


In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de Digital & Customer Operations Manager van onze Business Unit Fresh.

 

Jouw profiel:

  • Je bent ervaren in supply chain en/of productieprocessen en hebt eerder al een leidinggevende functie gehad.
  • SAP is niet onbekend, je werkte hierin al voor productieplanning of andere supply chain taken.
  • Je hebt ervaring in een dynamische, just-in-timeomgeving waar continu gewerkt wordt aan het ontwikkelen van mensen en processen. Hieraan koppelen we graag iemand met sterke communicatieve en analytische skills.
  • Voor de communicatie met onze verschillende sites, zijn we op zoek naar iemand met een goede kennis Nederlans, Frans en Engels.
  • Masterdiploma (of gelijkwaardig door ervaring) is voor ons een grote meerwaarde.

 

Ons aanbod:

  • Je komt terecht in een groeiend Belgisch familiebedrijf actief in de Europese bakkerijsector.
  • Elke dag produceren en verkopen meer dan 4.000 enthousiaste collega’s hoogwaardige bakkerijproducten aan consumenten, supermarkten en de cateringbranche. Dit is een unieke kans om te werken binnen een bedrijf met een sterke visie, dat blijft groeien en innoveren in topproducten.
  • In onze organisatie wordt ondernemerschap sterk geapprecieerd en is er ruimte om zelf initiatief te nemen.
  • Naast een interessant financieel pakket (inclusief bedrijfswagen en extralegale voordelen), zetten we in op een goede work-life balans, door flexibele werkuren en een thuiswerkpolicy van 1 dag/week.
  • Je komt terecht in een team van gedreven en enthousiaste (internationale) collega’s, die graag hun kennis delen en jou helpen (door)groeien en ontwikkelen. Onze LLBG Academy ondersteunt en ontwikkelt onze medewerkers via allerlei opleidingsinitiatieven. Door ieders talent en expertise verder te ontwikkelen, kunnen we allemaal de beste versie van onszelf worden.
  • Je maakt deel uit van een organisatie met sterke groei-ambities die ook zijn verantwoordelijkheid wil opnemen voor het milieu en de samenleving. We doen er alles aan om aan de hedendaagse verwachtingen te voldoen op een duurzame manier, met onze toekomstige generaties in het achterhoofd.

 


Back to previous page
Job domain Production & Plant Operations
Contract Permanent employment contract
Schedule Day
Apply for this job

Share this job

Interested in this job? Contact us!

  • Sarah Van der Haegen

    Talent Acquisition Specialist

    s.vanderhaegen@llbg.com

    0491/48 50 71

What does the application process entail?

Our Talent Acquisition team will be happy to talk to you about our expert and management vacancies as well as our open positions in our production sites. The steps you will go through during the selection procedure can vary for each position. After an interview with HR and an interview with the manager, there may be a personality questionnaire or assessment centre for example.

La Lorraine Bakery Group does not discriminate applicants based on age, gender, culture, social background, religion. Whoever you are, for us it is all about passion, drive, mutual respect and talent.

Are you interested in working with us? Then don’t hesitate to apply!