Purchase Specialist

LA LORRAINE BAKERY GROUP (www.llbg.com) is een 100% Belgische familiale onderneming actief in de maalderij- en bakkerijsector. Het bedrijf staat voor een gedurfde langetermijnvisie, ondernemerschap, innovatie, product leadership en verantwoord bestuur. De groep realiseert een omzet van circa € 900 miljoen en telt meer dan 4.000 enthousiaste medewerkers.


Paniflower, de Milling business unit binnen de La Lorraine Bakery Group, is één van de leidende bloemproducenten in België. Paniflower is gespecialiseerd in het aanbieden van tailormade bloem-en meelproducten met de focus op constante kwaliteit en flexibiliteit. Onze site in Merksem verwerkt ongeveer 450 000 ton graan per jaar en realiseert een omzet van € 120 M.

De maalderijsector bevindt zich vandaag in een uitdagende fase van consolidatie en professionalisering. Dit creëert mooie opportuniteiten om als bedrijf binnen een zeer dynamische groep een sterkere en meer duurzame positie uit te bouwen als toeleverancier voor de brede voedingsindustrie en de premium ambachtelijke bakkers.


Ter versterking van het huidige team en om de verdere groei van Paniflower te bestendigen, zoeken we een purchase specialist.

 

Jouw functie:

Als Purchase Specialist ben je verantwoordelijk voor een duurzame aankoopstrategie van de hulpgrondstoffen. Je kiest en motiveert de juiste partners hoofdzakelijk op basis van kwaliteit, origine, variëteit, expertise en efficiëntie over de hele keten. Daarnaast beheer je de volledige supply chain zodat er just-in-time de juiste producten in de juiste hoeveelheden aangeleverd worden. Je werkt zeer nauw samen met het verkoop-, productie- en QA team.

Je voornaamste taken en verantwoordelijkheden hierbij zijn:

• De uitbouw van een gediversifieerd netwerk van leveranciers. Je negotieert en bouwt met hen een professionele relatie op. Op het terrein volg je van nabij de evolutie van de oogst en stuur je de aankoopstrategie bij in functie van de benodigde kwaliteiten.
• Je verzekert de optimale logistieke aanvoer van zaden, pitten en hulpgrondstoffen op basis van een uitstekende korte – en lange termijnplanning.
• Je werkt nauw samen met het verkoopteam van Paniflower en informeert de klanten over de actualiteit en de prijs- en voorraadevoluties op de wereldmarkt.
• Je neemt verantwoordelijkheid over QA audits, kwaliteitsevaluaties en klachtenbehandeling met de producenten.
• Je verzorgt de inkoop- en contractadministratie.

Je rapporteert in deze rol aan de Purchase Manager van Paniflower.

 

Jouw profiel:

• Je bent in het bezit van een master of bachelor opleiding (in voeding of economie) en kan een eerste relevante ervaring voorleggen.
• Als purchase specialist beschik je over communicatieve skills en ben je een sterke onderhandelaar.
• Anderen omschrijven ja als proactief, een gedreven teamplayer met stevige organisatorische vaardigheden die zijn/haar objectieven weet te realiseren.
• Waarden als respect, ondernemerschap en eerlijkheid draag je hoog in het vaandel.
• Je denkt analytisch en conceptueel.
• Je spreekt vlot Nederlands, Frans en Engels, kennis of interesse om Duits te leren is een grote plus.
• Je kunt goed overweg met Microsoft office, kennis van SAP is een meerwaarde.
• Je vaste uitvalsbasis is Merksem en je bent bereid je regelmatig te verplaatsen naar beurzen of leveranciers.

Ons aanbod:

• Een unieke kans om te werken binnen een dynamisch en ondernemend bedrijf met een sterke visie, dat blijft groeien en innoveren in topproducten.
• In deze rol kan je actief bijdragen aan de expansie van de business, jouw ideeën en initiatieven worden ten volle ondersteund door het management.
• Dit is een functie met groeipotentieel en biedt jou dus ook toekomstperspectief.


Retour à la page précédente
Domaine de fonction Warehousing, Transport & Supply Chain
Contrat Contrat de durée indéterminé
Horaire Jour
Postuler pour ce job

Partagez cette offre d'emploi

Intéressé(e) par ce job? Contactez-nous !

  • Joke Van Ransbeeck

    Talent Acquisition Specialist

    0476305103

    j.vanransbeeck@llbg.com

Comment se déroule la procédure d'embauche ?

Pour tous nos postes vacants, ainsi bien dans nos services d'expertise et de gestion que dans nos sites de production, notre département Talent Acquisition se fera un plaisir de répondre à toutes vos questions concernant le suivi de votre candidature. Les étapes de la procédure de sélection varient en fonction du poste à pourvoir. Après votre entretien avec le responsable RH et le manager, vous devrez par exemple remplir un questionnaire sur votre personnalité ou un questionnaire du centre d'évaluation sur votre personnalité.

La Lorraine Bakery Group ne fait aucune distinction d'âge, de sexe, de culture, d'origine sociale, de religion, etc. Qui que vous soyez, chez nous, tout est une question de passion, d'engagement, de respect mutuel et de talent.

Ce poste est fait pour vous ? N'hésitez pas et posez sans plus attendre votre candidature !