HR Administrátor/ Personalista

Posilujeme náš super HR tým v Kladně:-).

Hledáme proto vhodné kandidáty na pozici HR Administrátor/ Personalista.

 

Hlavní náplní práce bude administrativní podpora oddělení, zejména:

  • zpracování personální agendy spojené se vznikem, změnou a skončením pracovněprávního vztahu
  • administrace agenturních zaměstnanců
  • vedení agendy a organizace preventivních lékařských prohlídek
  • administrace neschopenek, OČR a pracovních úrazů
  • vystavování mzdových potvrzení pro zaměstnance
  • denní komunikace se zaměstnanci a řešení jejich problémů (proto není možné pracovat formou Home Office)
  • práce v HR systému, vystavování personálních a mzdových potvrzení pro zaměstnance a komunikace se mzdovou účtárnou
  • podpora HR oddělení – operativní administrativa, vedení evidencí

Nabízíme:

  • nástup dohodou - listopad/prosinec 22
  • perspektivní zaměstnání v silné mezinárodní společnosti, stabilní pracovní místo
  • pracoviště v Kladně s rozumnou pracovní dobou (7-15 nebo 8-16)
  • mzdu odpovídající zkušenostem a dovednostem
  • přátelský HR tým
  • zaměstnanecké výhody – notebook, mobil, stravenkový paušál, dovolená navíc, jazykový kurz AJ, denně pečivo zdarma, dotované stravování ve vlastní kantýně, příspěvek na penzijní spoření
  • individuální zaškolení při nástupu zkušeným kolegou
  • po zapracování smlouvu na dobu určitou 3 roky
  • další možnost odborného růstu

Očekáváme:

  • pečlivost, komunikativnost, organizační schopnosti, samostatnost, příjemné vystupování
  • výbornou znalost češtiny
  • orientaci v pracovněprávní legislativě
  • zkušenosti v oblasti personalistiky ve výrobní společnosti - výhodou
  • flexibilitu a odolnost proti stresu
  • dobrou uživatelskou znalost práce s MS Office, zejména Excel, HR systémy výhodou
  • aktivní znalost angličtiny (alespoň B1) budete občas komunikovat i s kolegy z Belgie)

 

Zaujali jsme vás? Těšíme se na váš životopis:-).



Wróć do poprzedniej strony
Dział Funkcje wspierające
Umowa Umowa na czas określony z możliwością przedłużenia na czas nieokreślony
Czas pracy Dzień
Aplikuj

Podziel się tą ofertą

Jak wygląda proces rekrutacji?

Rekrutacją na stanowiska specjalistyczne i kierownicze zajmuje się Dział HR , którego przedstawiciele na bieżaco mogą udzielić Ci informacji dotyczącej Twojego procesu rekrutacyjnego. Kolejne kroki procesu selekcji zależą od stanowiska, na które aplikujesz. Po rozmowach z działem personalnym i z przełożonym możesz dodatkowo zostać poproszony o wypełnienie kwestionariusza osobowości albo udział w assessment center.

W kwestii ofert pracy w działach związanych z produkcją chętnie pomoże Ci, nasz partner do spraw rekrutacji, zajmie się Twoim zgłoszeniem zarówno, jeśli szukasz pracy okresowej, jako pracownik tymczasowy, jak i przy rekrutacji do pracy na czas nieokreślony.

La Lorraine Bakery Group gwarantuje wszystkim równe szanse bez względu na wiek, płeć, kulturę, pochodzenie, religię itd. Kimkolwiek jesteś, u nas liczy się Twoja pasja, aspiracje, wzajemny szacunek i talent. Uważasz, że to stanowisko to coś dla Ciebie? Nie wahaj się, zgłoś swoją kandydaturę!