Production Manager

Om onze milling divisie te Merksem (Antwerpen) te versterken is Paniflower op zoek naar een productie manager die houdt van een uitdaging om de verdere groei van het bedrijf te verzekeren. Beschik jij over de nodige people skills en wens jij jezelf te verzekeren van een gouden toekomst binnen onze internationale organisatie? Solliciteer dan nu!


Functie

Als productie manager ben je verantwoordelijk voor 5 zeer geautomatiseerde molenlijnen, 4 mengerijen en 2 verpakkingslijnen. Je garandeert een constante kwaliteit op maat van de specifieke toepassing van onze belangrijke industriële en ambacht klanten in België en Nederland.
In totaal stuur je een team aan ongeveer 35 personen aan, een mix van operators, supervisors en experts. Je ondersteunt hen in hun technische uitdagingen, challenget hen en laat hen verder groeien in hun rol. Hiertoe begeef je je veelvuldig op de werkvloer en bewaak je de goede sfeer door op te treden als contactpersoon en aanspreekpunt. Je bent de lijm die het ganse team verbindt en de olie die de samenwerking en de processen vlot doet verlopen.
Je bent verantwoordelijk voor de capaciteitsplanning en de leverbetrouwbaarheid op korte en lange termijn. Hiertoe heb je regelmatig overleg met andere afdelingen binnen het bedrijf (waaronder bv. Customer Service).
Je bent verantwoordelijk voor de realisatie van de productieobjectieven (KPI’s) op korte en lange termijn. Daarbij zorg je voor een optimaal productierendement, rekening houdend met de hoge eisen op het vlak van kwaliteit, leverbetrouwbaarheid, hygiëne, veiligheid en milieu. Je verzorgt de periodieke rapportering over de KPI’s en je initieert verbeterings- en correctieve acties.
Je speelt een belangrijke rol in het transformatieplan, waar je door je input een grote meerwaarde kan betekenen in de realisatie van belangrijke projecten. Je bent verantwoordelijk voor het change management op de vloer, zodat alle veranderingen op vlak van processen en systemen goed gedragen worden door de mensen op de werkvloer.

Je maakt deel uit van het Management Team van de site te Merksem en rapporteert rechtstreeks aan de Plant Manager.


Jouw profiel

  • Je hebt een masterdiploma met minstens 5 à 10 jaar relevante ervaring
  • Ervaring in een productieomgeving is een must
  • Ervaring in de voedingsindustrie is een extra troef, maar niet noodzakelijk
  • Door al ervaring te hebben met people management, heb je sterke leadership skills ontwikkeld Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels


Ons aanbod

  • Je komt terecht in een groeiend Belgisch familiebedrijf actief in de Europese bakkerijsector.
  • Elke dag produceren en verkopen meer dan 4.000 enthousiaste collega’s hoogwaardige bakkerijproducten aan consumenten, supermarkten en de cateringbranche. Dit is een unieke kans om te werken binnen een bedrijf met een sterke visie, dat blijft groeien en innoveren in topproducten.
  • In onze organisatie wordt ondernemerschap sterk geapprecieerd en is er ruimte om zelf initiatief te nemen.
  • Je komt terecht in een team van gedreven en enthousiaste (internationale) collega’s, die graag hun kennis delen en jou helpen (door)groeien en ontwikkelen. Onze LLBG Academy ondersteunt en ontwikkelt onze medewerkers via allerlei opleidingsinitiatieven. Door ieders talent en expertise verder te ontwikkelen, kunnen we allemaal de beste versie van onszelf worden.
  • Je maakt deel uit van een organisatie met sterke groei-ambities die ook zijn verantwoordelijkheid wil opnemen voor het milieu en de samenleving. We doen er alles aan om aan de hedendaagse verwachtingen te voldoen op een duurzame manier, met onze toekomstige generaties in het achterhoofd.
  • We hechten veel waarde aan onze medewerkers en investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende initiatieven zoals: sport- en wellbeing activiteiten, respect voor worklife balance door flexibele werktijden.
  • In deze functie geniet je van een interessant financieel pakket inclusief (een bedrijfswagen), maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering, aangevuld met 30 vakantiedagen die vrij in te plannen zijn.
  • Onze producten staan centraal en je kan dagelijks letterlijk onze passie proeven.

Wróć do poprzedniej strony
Dział Produkcja
Umowa Umowa na czas nieokreślony
Czas pracy Dzień
Aplikuj

Podziel się tą ofertą

Interesuje Cię ta oferta? Skontaktuj się z nami!

  • Om onze milling divisie te Merksem (Antwerpen) te versterken is Paniflower op zoek naar een productie manager die houdt van een uitdaging om de verdere groei van het bedrijf te verzekeren. Beschik jij over de nodige people skills en wens jij jezelf te verzekeren van een gouden toekomst binnen onze internationale organisatie? Solliciteer dan nu!


    Functie

    Als productie manager ben je verantwoordelijk voor 5 zeer geautomatiseerde molenlijnen, 4 mengerijen en 2 verpakkingslijnen. Je garandeert een constante kwaliteit op maat van de specifieke toepassing van onze belangrijke industriële en ambacht klanten in België en Nederland.
    In totaal stuur je een team aan ongeveer 35 personen aan, een mix van operators, supervisors en experts. Je ondersteunt hen in hun technische uitdagingen, challenget hen en laat hen verder groeien in hun rol. Hiertoe begeef je je veelvuldig op de werkvloer en bewaak je de goede sfeer door op te treden als contactpersoon en aanspreekpunt. Je bent de lijm die het ganse team verbindt en de olie die de samenwerking en de processen vlot doet verlopen.
    Je bent verantwoordelijk voor de capaciteitsplanning en de leverbetrouwbaarheid op korte en lange termijn. Hiertoe heb je regelmatig overleg met andere afdelingen binnen het bedrijf (waaronder bv. Customer Service).
    Je bent verantwoordelijk voor de realisatie van de productieobjectieven (KPI’s) op korte en lange termijn. Daarbij zorg je voor een optimaal productierendement, rekening houdend met de hoge eisen op het vlak van kwaliteit, leverbetrouwbaarheid, hygiëne, veiligheid en milieu. Je verzorgt de periodieke rapportering over de KPI’s en je initieert verbeterings- en correctieve acties.
    Je speelt een belangrijke rol in het transformatieplan, waar je door je input een grote meerwaarde kan betekenen in de realisatie van belangrijke projecten. Je bent verantwoordelijk voor het change management op de vloer, zodat alle veranderingen op vlak van processen en systemen goed gedragen worden door de mensen op de werkvloer.

    Je maakt deel uit van het Management Team van de site te Merksem en rapporteert rechtstreeks aan de Plant Manager.


    Jouw profiel

    • Je hebt een masterdiploma met minstens 5 à 10 jaar relevante ervaring
    • Ervaring in een productieomgeving is een must
    • Ervaring in de voedingsindustrie is een extra troef, maar niet noodzakelijk
    • Door al ervaring te hebben met people management, heb je sterke leadership skills ontwikkeld Je spreekt vloeiend Nederlands en Engels


    Ons aanbod

    • Je komt terecht in een groeiend Belgisch familiebedrijf actief in de Europese bakkerijsector.
    • Elke dag produceren en verkopen meer dan 4.000 enthousiaste collega’s hoogwaardige bakkerijproducten aan consumenten, supermarkten en de cateringbranche. Dit is een unieke kans om te werken binnen een bedrijf met een sterke visie, dat blijft groeien en innoveren in topproducten.
    • In onze organisatie wordt ondernemerschap sterk geapprecieerd en is er ruimte om zelf initiatief te nemen.
    • Je komt terecht in een team van gedreven en enthousiaste (internationale) collega’s, die graag hun kennis delen en jou helpen (door)groeien en ontwikkelen. Onze LLBG Academy ondersteunt en ontwikkelt onze medewerkers via allerlei opleidingsinitiatieven. Door ieders talent en expertise verder te ontwikkelen, kunnen we allemaal de beste versie van onszelf worden.
    • Je maakt deel uit van een organisatie met sterke groei-ambities die ook zijn verantwoordelijkheid wil opnemen voor het milieu en de samenleving. We doen er alles aan om aan de hedendaagse verwachtingen te voldoen op een duurzame manier, met onze toekomstige generaties in het achterhoofd.
    • We hechten veel waarde aan onze medewerkers en investeren in een gelukkige werkomgeving via verschillende initiatieven zoals: sport- en wellbeing activiteiten, respect voor worklife balance door flexibele werktijden.
    • In deze functie geniet je van een interessant financieel pakket inclusief (een bedrijfswagen), maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering, aangevuld met 30 vakantiedagen die vrij in te plannen zijn.
    • Onze producten staan centraal en je kan dagelijks letterlijk onze passie proeven.

Jak wygląda proces rekrutacji?

Rekrutacją na stanowiska specjalistyczne i kierownicze zajmuje się Dział HR , którego przedstawiciele na bieżaco mogą udzielić Ci informacji dotyczącej Twojego procesu rekrutacyjnego. Kolejne kroki procesu selekcji zależą od stanowiska, na które aplikujesz. Po rozmowach z działem personalnym i z przełożonym możesz dodatkowo zostać poproszony o wypełnienie kwestionariusza osobowości albo udział w assessment center.

W kwestii ofert pracy w działach związanych z produkcją chętnie pomoże Ci, nasz partner do spraw rekrutacji, zajmie się Twoim zgłoszeniem zarówno, jeśli szukasz pracy okresowej, jako pracownik tymczasowy, jak i przy rekrutacji do pracy na czas nieokreślony.

La Lorraine Bakery Group gwarantuje wszystkim równe szanse bez względu na wiek, płeć, kulturę, pochodzenie, religię itd. Kimkolwiek jesteś, u nas liczy się Twoja pasja, aspiracje, wzajemny szacunek i talent. Uważasz, że to stanowisko to coś dla Ciebie? Nie wahaj się, zgłoś swoją kandydaturę!