Warehouse Supervisor

Als Warehouse Supervisor bij Paniflower, sta je in voor de operationele leiding van het magazijn. Paniflower, de Milling business unit binnen de La Lorraine Bakery Group, is één van de leidende bloemproducenten in België. We zijn gespecialiseerd in het aanbieden van tailormade bloem-en meelproducten met de focus op constante kwaliteit en flexibiliteit. Onze site in Merksem verwerkt ongeveer 450 000 ton graan per jaar en realiseert een omzet van € 120 M.


Functie:

De kerntaken en verantwoordelijkheden als Warehouse Supervisor zijn:

• Dagelijkse operationele verantwoordelijkheid om onze klanten te beleveren met oog voor kwaliteit, leveringsbetrouwbaarheid en rentabiliteit binnen het magazijn (picking, laden/lossen)
• People management: team van 8 magazijniers in ploegenstelsel coachen, motiveren, opleiden, verder versterken en uitbouwen. Je zorgt voor een efficiënte bezetting
• Je verzorgt de doorstroom van interne communicatie en zorgt ervoor dat jouw team op de hoogte is van courante zaken om een vlotte werking te verzekeren
• Verantwoordelijk voor de kwaliteits- en ingangscontrole van hulpgrondstoffen en zorgt hier voor correcte stocks en traceringsgegevens in de logistieke beheersystemen (aanmelding chauffeurs)
• Concrete implementatie van het beleid op vlak van kwaliteit, veiligheid, hygiëne en milieu.
• Medewerking aan het nieuwe warehousemanagement systeem: waarbij je in geval van issues de eerste analyse zal moeten verzorgen – in geval van een praktisch probleem, voorzie je snel een oplossing om de flow te garanderen. Je verdiept je in de werking van het WMS-systeem en ontwikkelt je als aanspreekpunt in geval van vragen, problemen of opleiding
• Continuous improvement: je initieert verbeterings- en correctieve acties
• Realisatie en periodieke rapportering van de productieobjectieven (KPI’s)
• Dagelijks ben je in contact met verschillende interne diensten: aankoop, customer service, kwaliteit en logistiek
In deze rol rapporteer je aan de Productie manager.



Profiel:


• Je bent “hands-on” met een pragmatische no-nonsense stijl. Je staat dicht bij de medewerkers op de werkvloer.
• Door je hoge stressbestendigheid en drive, breng je je team naar een hoger niveau.
• In elk geval ben je een geboren People manager door je sterke leidinggevende en communicatieve skills.
• Je bent resultaatgericht en pragmatisch ingesteld; verder kan je gestructureerd en procesmatig denken.
• Je bent sociaalvaardig, probleemoplossend, flexibel en in staat om zelfstandig te werken.
• MS Office heeft geen geheimen voor jou.
• Je beschikt over een logistieke opleiding of hebt logistieke ervaring en ervaring met WMS systemen
• Bij voorkeur ben je in het bezit van een bachelor-/masterdiploma, in de richting van de logistiek
• Je bent Nederlandstalig en vlot communicatievaardig in het Engels

 

Ons aanbod:


• Een unieke kans om te werken binnen een internationaal bedrijf met een sterke visie, dat blijft groeien en innoveren in topproducten.
• De mogelijkheid om zelf verbeteringen aan te brengen en leiding te geven over een gemotiveerd team.
• Dit is een functie met groeipotentieel en biedt jou dus ook toekomstperspectief.
• La Lorraine Bakery Group is een bedrijf waar passie en respect centraal staan.


Wróć do poprzedniej strony
Dział Magazyn, Transport i Łańcuch Dostaw
Umowa Umowa na czas nieokreślony
Czas pracy Dzień
Aplikuj

Podziel się tą ofertą

Interesuje Cię ta oferta? Skontaktuj się z nami!

  • Als Warehouse Supervisor bij Paniflower, sta je in voor de operationele leiding van het magazijn. Paniflower, de Milling business unit binnen de La Lorraine Bakery Group, is één van de leidende bloemproducenten in België. We zijn gespecialiseerd in het aanbieden van tailormade bloem-en meelproducten met de focus op constante kwaliteit en flexibiliteit. Onze site in Merksem verwerkt ongeveer 450 000 ton graan per jaar en realiseert een omzet van € 120 M.


    Functie:

    De kerntaken en verantwoordelijkheden als Warehouse Supervisor zijn:

    • Dagelijkse operationele verantwoordelijkheid om onze klanten te beleveren met oog voor kwaliteit, leveringsbetrouwbaarheid en rentabiliteit binnen het magazijn (picking, laden/lossen)
    • People management: team van 8 magazijniers in ploegenstelsel coachen, motiveren, opleiden, verder versterken en uitbouwen. Je zorgt voor een efficiënte bezetting
    • Je verzorgt de doorstroom van interne communicatie en zorgt ervoor dat jouw team op de hoogte is van courante zaken om een vlotte werking te verzekeren
    • Verantwoordelijk voor de kwaliteits- en ingangscontrole van hulpgrondstoffen en zorgt hier voor correcte stocks en traceringsgegevens in de logistieke beheersystemen (aanmelding chauffeurs)
    • Concrete implementatie van het beleid op vlak van kwaliteit, veiligheid, hygiëne en milieu.
    • Medewerking aan het nieuwe warehousemanagement systeem: waarbij je in geval van issues de eerste analyse zal moeten verzorgen – in geval van een praktisch probleem, voorzie je snel een oplossing om de flow te garanderen. Je verdiept je in de werking van het WMS-systeem en ontwikkelt je als aanspreekpunt in geval van vragen, problemen of opleiding
    • Continuous improvement: je initieert verbeterings- en correctieve acties
    • Realisatie en periodieke rapportering van de productieobjectieven (KPI’s)
    • Dagelijks ben je in contact met verschillende interne diensten: aankoop, customer service, kwaliteit en logistiek
    In deze rol rapporteer je aan de Productie manager.



    Profiel:


    • Je bent “hands-on” met een pragmatische no-nonsense stijl. Je staat dicht bij de medewerkers op de werkvloer.
    • Door je hoge stressbestendigheid en drive, breng je je team naar een hoger niveau.
    • In elk geval ben je een geboren People manager door je sterke leidinggevende en communicatieve skills.
    • Je bent resultaatgericht en pragmatisch ingesteld; verder kan je gestructureerd en procesmatig denken.
    • Je bent sociaalvaardig, probleemoplossend, flexibel en in staat om zelfstandig te werken.
    • MS Office heeft geen geheimen voor jou.
    • Je beschikt over een logistieke opleiding of hebt logistieke ervaring en ervaring met WMS systemen
    • Bij voorkeur ben je in het bezit van een bachelor-/masterdiploma, in de richting van de logistiek
    • Je bent Nederlandstalig en vlot communicatievaardig in het Engels

     

    Ons aanbod:


    • Een unieke kans om te werken binnen een internationaal bedrijf met een sterke visie, dat blijft groeien en innoveren in topproducten.
    • De mogelijkheid om zelf verbeteringen aan te brengen en leiding te geven over een gemotiveerd team.
    • Dit is een functie met groeipotentieel en biedt jou dus ook toekomstperspectief.
    • La Lorraine Bakery Group is een bedrijf waar passie en respect centraal staan.

Jak wygląda proces rekrutacji?

Rekrutacją na stanowiska specjalistyczne i kierownicze zajmuje się Dział HR , którego przedstawiciele na bieżaco mogą udzielić Ci informacji dotyczącej Twojego procesu rekrutacyjnego. Kolejne kroki procesu selekcji zależą od stanowiska, na które aplikujesz. Po rozmowach z działem personalnym i z przełożonym możesz dodatkowo zostać poproszony o wypełnienie kwestionariusza osobowości albo udział w assessment center.

W kwestii ofert pracy w działach związanych z produkcją chętnie pomoże Ci, nasz partner do spraw rekrutacji, zajmie się Twoim zgłoszeniem zarówno, jeśli szukasz pracy okresowej, jako pracownik tymczasowy, jak i przy rekrutacji do pracy na czas nieokreślony.

La Lorraine Bakery Group gwarantuje wszystkim równe szanse bez względu na wiek, płeć, kulturę, pochodzenie, religię itd. Kimkolwiek jesteś, u nas liczy się Twoja pasja, aspiracje, wzajemny szacunek i talent. Uważasz, że to stanowisko to coś dla Ciebie? Nie wahaj się, zgłoś swoją kandydaturę!